COSTITUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO. ASSUNZIONI, TIPOLOGIE CONTRATTUALI. COLLOCAMENTO OBBLIGATORIO. ORARIO DI LAVORO, RETRIBUZIONE PER PRESTAZIONI – 1° Modulo | Corso Amministrazione del Personale

 

15 aprile 2019

Centro Congressi Cavour, Roma

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Il corso è suddiviso in 5 moduli:

1° Modulo – 15 Aprile 2019

2° Modulo – 16 Aprile 2019

3° Modulo – 20 Maggio 2019

4° Modulo – 21 Maggio 2019

5°Modulo – 17 Giugno 2019

 

Quota di partecipazione individuale: Euro 550,00 più IVA al singolo modulo

 

 

RELATORE DEL CORSO

Maria Rosaria Carpentieri
Consulente del Lavoro

 

 

DESTINATARI

Il corso è indirizzato a chi è addetto alle attività di gestione amministrativa del personale ovvero a chi vuole acquisire e verificare le nozioni fondamentali per la gestione delle paghe e contributi e dei rapporti con gli Enti esterni.

 

OBIETTIVI

Il corso ha l’obiettivo di fornire le conoscenze base relative a tutti gli aspetti contrattuali e legali, amministrativi, previdenziali e fiscali che riguardano l’intero ciclo del rapporto di lavoro: costituzione, sviluppo e risoluzione; rapporti azienda-lavoratori, azienda-enti esterni e fra le diverse funzioni aziendali.

Il taglio del percorso formativo sarà estremamente pratico: l’indispensabile esposizione teorica sarà costantemente affiancata dal confronto con i partecipanti per la soluzione di casi concreti. Sono previste anche esercitazioni in aula

 

PROGRAMMA DEL 1° MODULO (15 Aprile 2019)

 

Costituzione del rapporto di lavoro. Assunzioni, tipologie contrattuali. Collocamento obbligatorio. Orario di lavoro, retribuzione per prestazioni
– contratto di lavoro a tempo indeterminato, il nuovo contratto a tempo determinato, part-time, apprendistato
– contratto di lavoro collettivo e individuale
– lettera di assunzione, patto di prova
– comunicazioni COB al centro per l’impiego
– il collocamento mirato obbligatorio
– orario di lavoro
– la struttura del cedolino paga
– le voci ricorrenti di retribuzione lorda mensile: minimo contrattuale, scatti di anzianità, superminimo, altri elementi della retribuzione
– le indennità di funzione, di maneggio denaro, di reperibilità
– calcolo della paga lorda oraria e della paga lorda mensilizzata
– lavoro straordinario; lavoro festivo; lavoro notturno
– lavoro a turni
– le maggiorazioni e gli straordinari: esempi di calcolo
– ferie e festività
– le mensilità aggiuntive (13ma, 14ma)
– esercizi su calcolo con simulazioni di cedolini paga del CCNL commercio e industria metalmeccanica

 

NOTE ORGANIZZATIVE DEL CORSO

Quota di partecipazione individuale: Euro 550,00 più IVA  al singolo modulo.

La quota di partecipazione è comprensiva di documentazione, colazione di lavoro e coffee-break.
Condizioni di particolare favore sono previste per iscrizioni multiple.

Sede: Centro Congressi Cavour

Via Cavour, 50  – Roma

Orario: 9,00 – 13,00 / 14,00 – 16,30

Codice MEPA: GASS19002A (Ed. 15/04/2019)

 

Pagamento: versamento della quota con invio di assegno bancario/circolare intestato a SOI Spa
oppure con bonifico bancario da effettuarsi
presso Intesa Sanpaolo spa
Sede Torino – IBAN:
IT13 H030 6901 0001 0000 0071 138

Disdetta: la disdetta dovrà pervenire in forma scritta almeno 5 giorni lavorativi prima della data dell’evento. In caso contrario sarà fatturata l’intera quota di iscrizione. In ogni momento è possibile sostituire il partecipante.

Centro Congressi Cavour, Roma

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